استان های بریتیش کلمبیا، منیتوبا، ساسکاچوان و جزیره پرنس ادوارد در آخرین نتایج قرعه کشی برنامه نامزدی استانی (PNP) نامزدها را گزینش کرده اند.

استان ها از طریق PNP نامزدها را گزینش می کنند و این در صورتی است که تصمیم بگیرند که نامزد قادر خواهد بود به راحتی در نیروی کار محلی خود را جای دهد و به اقتصاد استانی کمک کند. دریافت یک نامزدی PNP به معنی این است که یک نامزد زمانی که برای اقامت دائم به دپارتمان مهاجرت، پناهندگان و شهروندی کانادا (IRCC) می پیوندد، یک درخواست قوی تر دارد.

استان ها می توانند نامزدها را گزینش کنند زیرا مهاجرت یک مسئولیت مشترک بین IRCC و دولت های استانی است. هر سال در برنامه سطح مهاجرت فدرال IRCC یک هدف برای تعداد کلی نامزدهایی که می توانند از طریق PNP به ساکنان دائمی تبدیل شوند تعیین می کند. این دپارتمان علاوه بر این تعداد، تعداد نامزدهایی را که برای هر استان اختصاص داده شده است، تقسیم می کند. تعداد ظرفیت های اختصاص داده شده به PNP که یک استان دریافت می کند بستگی به چندین عامل دارد مانند جمعیت موجود و نیازهای بازار کار.

نتایج مهاجرت استانی 19-29 دسامبر بریتیش کلمبیا

در 19 دسامبر، بریتیش کلمبیا دعوتنامه هایی برای نامزدی استانی به 230 نامزد کارآمد و فارغ التحصیل بین المللی از BC PNP فرستاد.

دعوتنامه ها در چهار قرعه کشی برای شغل های خاص درخواست شدند.

بزرگترین آنها یک قرعه کشی برای شغل های فناوری بود. استان 107 نامزد با حداقل امتیاز 95 را دعوت کرد. همچنین یک قرعه کشی برای 32 نامزد در یک شغل ساخت و ساز با حداقل امتیاز 75 وجود داشت.

دو قرعه کشی باقی مانده 29 نامزد در شغل های بهداشت و درمان و 62 مربی و دستیار کودکان را دعوت کرد. هر دو قرعه کشی حداقل امتیاز 60 داشتند.

منیتوبا

منیتوبا اولین سه قرعه کشی برنامه نامزدی استانی منیتوبا (MPNP) را در 21 دسامبر برای کارگران ماهر خارجی برگزار کرد. استان 1,113 نامزد با حداقل امتیاز 601 را دعوت کرد.

بعدی در 28 دسامبر برگزار شد و نامزدها را در سه قرعه کشی جداگانه در سه دسته دعوت کرد. استان 160 کارگر ماهر در منیتوبا را با یک بستگان نزدیک در استان دعوت کرد. باید بستگان یک شهروند کانادایی یا ساکن دائمی باشند و حداقل یک سال در منیتوبا زندگی کرده باشند. حداقل امتیاز برای نامزدها در این قرعه کشی 612 بود.

استان همچنین 67 نامزد آموزش بین المللی و 27 کارگر ماهر خارجی را با حداقل امتیاز 698 دعوت کرد. نامزدهای کارگران ماهر خارجی در چارچوب یک ابتکار استخدام استراتژیک دعوت شدند.

در نهایت، در 29 دسامبر استان 89 دعوتنامه برای اعمال به نامزدهایی که معیارهای تحت اقدامات ویژه اوکراین را برآورده کردند صادر کرد. این نامزدها همچنین معیارهای کارگران ماهر خارجی را برآورده کردند و یک بستگان نزدیک در منیتوبا داشتند.

ساسکاچوان

در 27 دسامبر ساسکاچوان 63 نامزد در برنامه نامزدی مهاجر ساسکاچوان (SINP) را دعوت کرد. این اولین قرعه کشی SINP از 23 اکتبر بود.

استان در دو دسته قرعه کشی برگزار کرد شامل 48 نامزد در شغل های مورد نیاز و 15 نامزد ورود سریع. در هر دو قرعه کشی، نامزدها نیاز به حداقل امتیاز 69 و ارزیابی مدرک تحصیلی داشتند.

جزیره پرنس ادوارد

جزیره پرنس ادوارد 26 نامزد از جریان کار و ورود سریع PEI PNP را دعوت کرد. نامزدها باید در بخش های بهداشت و درمان، ساخت و ساز و فرآوری مواد غذایی کار کنند تا در نظر گرفته شوند.

سه نامزد با حداقل امتیاز 92 همچنین از دسته کار تجاری مجوز کار دعوت شدند.

مطالعه اخیری از آمار کانادا نشان داد که از هر 6 مهاجر جدید یک نفر محل اقامت خود را اجاره می کند و کسانی که اخیراً وارد شده اند، در یافتن مسکن با هزینه های قابل پرداخت بیشتر دچار مشکل شده اند تا مهاجرانی که مدت طولانی‌تری در کانادا بوده‌اند.

این مطالعه مسکن غیر قابل پرداخت را به شرایطی تعریف می کند که بیش از 30٪ درآمد خانواده قبل از مالیات برای هزینه‌های اقامت صرف می شود. این از داده‌های اجاره سرشماری 2021 استفاده می کند اما هنگام ارزیابی قابلیت پرداخت مسکن، کسانی که پس از 2019 وارد شده اند را در نظر نگرفت.

این مطالعه مهاجران اخیر را کسانی می داند که از سال 2016 تا 2021 به کانادا آمده اند و خانواده‌های اجاره کننده موجود را به عنوان کسانی در نظر می گیرد که حداقل یک نفر در مسکن بیش از یک سال زندگی کرده است. این مطالعه یافت که یک ششم مهاجران اخیر (16.7٪) در یک خانواده اجاره کننده اخیر در سال 2021 زندگی می کردند.

آمار کانادا می گوید که از بین اجاره کنندگان مهاجر اخیر، بیش از یک سوم (37.1٪) در مسکن های سخت پرداخت بودند، در مقایسه با 23.2٪ اجاره کنندگان موجود.

به گفته شرکت مسکن و مسکن کانادا (CMHC) در گزارش بازار اجاره 2023، تقاضا برای مسکن اجاره ای با افزایش هزینه مالکیت خانه افزایش یافته است. به عبارت ساده، خریداران خانه نمی توانند خانه بخرند، بنابراین سهم بالاتری از جمعیت چاره ای ندارند جز جستجو برای اقامت اجاره ای.

اجاره در کانادا

بسیاری از مهاجران تازه وارد نیاز دارند که هنگام ورود به کانادا مسکن اجاره ای پیدا کنند به دلیل زمانی که طول می کشد تا در یک کشور جدید جا ببافتند.

اجاره در کانادا چالش برانگیزتر شده است زیرا قیمت اجاره پس از بحران COVID-19 به طور قابل توجهی افزایش یافته است. میانگین قیمت یک آپارتمان یک خوابه در کانادا 2,149 دلار است بر اساس rentals.ca. با این حال، قیمت معمولاً در بزرگترین مراکز شهری کانادا بالاتر است، به اندازه 2,976 دلار در ونکوور و 2,614 دلار در تورنتو.

داده های سرشماری از سال 2021 نشان می دهد که رشد در خانواده های اجاره کننده مهاجر اخیر (+21.5٪) بیش از دو برابر خانواده های مالک (+8.4٪) از سال 2011 تا 2021 بود. این به این معنی است که اجاره کنندگان بیش از دو برابر احتمال داشتند که درپرداخت اجاره بهای مسکن ناتوان باشند.

همچنین مشخص شده است که در میان اجاره کنندگانی که در فقر زندگی می کنند، تقریباً 80٪ در مسکن غیر قابل پرداخت زندگی می کردند. این مطالعه می گوید افزایش اخیر در ریجکتی ها، که باعث می شود اجاره کنندگان در زمانی که هزینه اجاره در بالاترین سطح تاریخی است، نقل مکان کنند، یک عامل مهم است .

این می گوید هزینه اقامتگاه میانگین اجاره کنندگان اخیر در فقر 1,400 دلار بود در مقایسه با 1,050 دلار برای اجاره کنندگان موجود در فقر.

اجاره برای برخی از مهاجران تازه وارد مشکل است

یکی از بزرگترین عوامل مشترک در نبود مسکن قابل پرداخت این است که درآمد میانگین یک مهاجر تازه وارد با افزایش هزینه ها همگام نمی شود. حقوق اوبیه میانگین کل (کل قبل از کسر) یک مهاجر تازه وارد به کانادا 51,480 دلار است بر اساس Talent.com. این داده ها را بر اساس اندازه نمونه 230 مهاجر مبتنی کرده است.

همان سایت یک ماشین حساب حقوق خالص (درآمد پس از کسورات) بر اساس استان ارائه می دهد. بنابراین، به عنوان مثال، یک تازه وارد در انتاریو که حقوق شروع میانگین را دریافت می کند، 26٪ از درآمد خود را به عنوان مالیات و سایر کسورات از دست خواهد داد، که باعث می شود حقوق سالانه خالص 37،621 دلار باشد.

تقسیم شده بر 12 ماه، این به این معنی است که تازه واردان فقط بیش از 3،100 دلار در ماه را در جیب می گذارند. پس از اجاره، این مقدار کمی پول را برای پوشش سایر هزینه ها مانند غذا، تلفن همراه، حمل و نقل یا سایر اقلام ضروری باقی می گذارد. به طور خاص، یک تازه وارد در تورنتو با حقوق میانگین، پرداخت اجاره متوسط، حدود 500 دلار برای زندگی در هر ماه دارد.

چگونه کانادا پرداخت اجاره را قابل انجام می کند؟

با توجه به اینکه هزینه اجاره برای کسانی که درآمد کم در نظر گرفته می شوند، بسیار گران است، در اوایل سال 2023 دولت فدرال یک بار به سود کانادا Housing Benefit، به مقدار 500 دلار ارائه داد.

همچنین، در قانون Affordable Housing a Grocery که به تازگی معرفی شده است، توسعه دهندگانی که ملک اجاره ای جدید می سازند، ممکن است واجد شرایط یک تخفیف GST به مقدار 25،000 دلار از دولت فدرال باشند.

با این حال، مسکن یک مسئولیت استانی است و دولت های استانی کانادا گام هایی برای افزایش عرضه مسکن اجاره ای برای کاهش هزینه انداخته اند. به عنوان مثال، انتاریو در 1 نوامبر اعلام کرد که در حال حذف کامل بخش استانی HST بر روی مسکن اجاره ای جدید منظور شده است. استان نیز زودتر امسال سقفی برای افزایش اجاره برای اجاره دهندگان موجود گذاشت که کمتر از نرخ تورم است.

در سال 2019 بریتیش کلمبیا تعهد داد تا 114،000 مسکن اجاره بازار قابل پرداخت، غیر انتفاعی، حمایت از مسکن اجتماعی و مسکن خریداری صاحب خانه را از طریق شراکت ها از طریق سرمایه گذاری 7 میلیارد دلار در دهه آینده بسازد.

در آوریل سال گذشته استان نیز یک برنامه جدید Homes for People را برای رفع کمبود مسکن اعلام کرد.

دولت BC می گوید که در مسیر تحویل 108،000 خانه است که تا سال 2027-28 تکمیل شده یا در حال ساخت فعال است.

استراتژی IRCC برای بهبود قابل پرداخت بودن مسکن

دپارتمان مهاجرت پناهندگان و شهروندی کانادا (IRCC) در 1 نوامبر امسال برنامه سطوح مهاجرت 2024-2026 را منتشر کرد. این دپارتمان اهداف قبلی از 2023-2025 را برای کمک به پایداری رشد جمعیت کانادا، و بنابراین تقاضا برای مسکن، از طریق مهاجرت حفظ کرد. این می گوید که ورود مهاجران برای پر کردن شکاف های بازار کار به کانادا کمک خواهد کرد تا بر روی استراتژی ملی مسکن خود عمل کند، یک برنامه 10 ساله که قرار است بیش از 82 میلیارد دلار در ایجاد بیشتر مسکن در کانادا سرمایه گذاری کند.

برنامه Levels تحت تأثیر شدید گزارش استراتژیک جدید مهاجرت IRCC بود، که می گوید کانادا باید یک رویکرد “کل دولت” را نسبت به سطوح مهاجرت بپذیرد تا رشد را تسهیل کند.

گزارش پیشنهاد می کند که IRCC متعهد است تا برترین روش های مهاجرتی را بسازد و یک مسیر مهاجرت را برای شهروندان خارجی که تعهد به سرمایه گذاری در و ساخت مسکن جدید در کانادا را دارند، تطبیق دهد. طراحی دقیق و نظارت بر رعایت مقررات تضمین می کند که منافع به طور کامل محقق شوند.

گزارش IRCC می گوید که این دپارتمان قصد دارد گزینه هایی را برای توسعه یک برنامه بیشتر یکپارچه برای هماهنگی مسکن، مراقبت های بهداشتی و زیرساخت بین دپارتمان های دولت فدرال بررسی کند.

بر اساس یک مطالعه اخیر توسط شرکت بریتانیایی Givetastic، کانادا در میان مقاصد کار جهانی برجسته شناخته شده است.

با تجزیه و تحلیل حجم متوسط جستجوی ماهانه برای کلمات کلیدی مطابق مانند “کار”، و استفاده از ترجمه در صورت لزوم، Givetastic مقاصد رویایی کار در خارج از کشور را برای تقریباً هر کشور تعیین کرد.

با بررسی افراد در کل 164 کشور، این تحقیق جذابیت کانادا را برجسته کرد، که توسط سیستم بهداشتی قوی آن، مزایای کارمندان، و بازار کار پر جنب و جوش آن رانده می شود. به طور قابل توجه، 56 کشور کانادا را به عنوان انتخاب برتر خود رتبه بندی کردند (34.1٪ از کشورهای جهان)، که بر محبوبیت این منطقه تاکید بیشتر دارد

برترین مقاصد کار رویایی بر اساس مطالعه Givetastic عبارتند از:

کانادا (انتخاب برتر در 56 کشور)

آلمان (13 کشور)

قطر (11 کشور)

بریتانیا (8 کشور)

سوئیس، استرالیا (7 کشور هر کدام)

اسپانیا، آمریکا (6 کشور هر کدام)

مالتا (5 کشور)

نیجر، پرتغال (4 کشور هر کدام).

جذابیت جهانی کبک

Givetastic همان روش را انجام داد تا شهرها، ایالت ها و مناطق محبوب ترین را برای مهاجرت به دلایل مربوط به کار را کشف کند.

بر اساس حجم جستجوی گوگل، دبی شماره یک شهر محبوب برای مهاجرت به دلیل کار است، زیرا در 69 کشور از 150 کشور جستجوی برتر بود. با این حال، کبک رقیب نزدیک دبی بود.

کبک به عنوان جستجوی برتر در 28 کشور از 150 کشور از کشورهایی مانند کلمبیا، مکزیک، مراکش و کامرون وارد شد، که جذابیت جهانی این استان را برجسته می کند.

چرا کانادا؟

بر اساس تحقیق Givetastic، کانادا یک مقصد کار برتر در کشورهای متنوعی از جمله بنگلادش، شیلی، اکوادور، کنیا، نیجریه، فیلیپین، سنگاپور، کره جنوبی، و ایالات متحده بود.

کانادا یک مقصد کار و مهاجرت محبوب برای شهروندان خارجی است و این دلایل متنوعی دارد. اولاً، این کشور دارای استاندارد بالای زندگی است، که دسترسی به مراقبت های بهداشتی عمومی و مؤسسات آموزشی درجه یک جهان را ارائه می دهد.

کانادا همچنین یک کشور امن و آرام با نرخ جرم پایین است، که آن را مکانی پذیرا برای مهاجران و خانواده های آنها می کند.

علاوه بر این، کانادا یکی از کشورها با بالاترین تنوع است. این کشور ارزش گذاری بر گنجاندن و احترام به همه فرهنگ ها و ادیان را مد نظر دارد، که باعث می شود برای مهاجران آسان باشد تا در جامعه کانادایی ااقمت کنند و در جوامع جددی جایگاه خود را بیابند.

این کشور همچنین به تربیت یک نیروی کار مختلف و و تضمین رشد اقتصادی – اجتماعی متعهد است با ارائه یک طیف گسترده از جریان های مهاجرت، فرصت های حمایت و برنامه های مجوز کار و تحصیل.

کانادا برنامه های مهاجرت مهمی مانند برنامه کارگر خارجی موقت (TSWP) و برنامه های نامزد استانی (PNP) را دارد که به شهروندان خارجی واجد شرایط اقامت دائمی را اعطا می کند. در سال 2022، کانادا بیش از 437،000 خارجی را اقامت دائمی داد، بیشترین تعداد تا کنون در یک سال تک.

در 1 نوامبر 2023، مهاجرت، پناهندگان و شهروندی کانادا (IRCC) برنامه سطوح مهاجرت دولت کانادا برای سال های 2024-2026 را منتشر کرد. کانادا امیدوار است که در سال 2024، 485،000 ساکن دائمی جدید را استقبال کند، 500،000 نفر در سال 2025 و در سال 2026 به 500،000 نفر برسد.

این برنامه رشد اقتصادی را اولویت قرار می دهد، و حمایت از ادغام خانواده را در حالی که به بحران های انسان دوستانه پاسخ می دهد و رشد سریع در مهاجرت در سال های اخیر را شاهد است.

همانطور که در آخرین برنامه سطوح مهاجرت کانادا که توسط مهاجرت، پناهندگان و شهروندی کانادا (IRCC) در 1 نوامبر امسال منتشر شده است، کانادا قصد دارد تعداد قابل توجهی از مهاجران را در چند سال آینده پذیرش کند.

برنامه سطوح مهاجرت کانادا یک انتشار سالانه از IRCC است که تعداد ساکنان دائمی جدیدی که کانادا قصد دارد در هر سه سال آینده میپذیرد را شرح می دهد. اعداد ارائه شده هر سال اهداف را بر اساس کلاس مهاجرت (اقتصادی، کلاس خانواده، و پناهنده / انسان دوستانه) تقسیم می کند.

توجه: اعداد برای دو سال آخر هر برنامه ممکن است با انتشار اطلاعات سال بعد تغییر کند

این برنامه استراتژی کانادا را برای افزایش تعداد تازه واردان در حالی که نیازهای آنها را با نیازهای جمعیت موجود تعادل می بخشد نشان می دهد. به عنوان مثال، 60٪ از ساکنان دائمی جدید کلاس اقتصادی هستند، به این معنی که آنها کارگران ماهری هستند که به اقتصاد ملی کمک خواهند کرد.

استراتژی کانادا منحصر به فرد است و با برنامه هایی که توسط چندین مقصد محبوب دیگر برای تازه واردان مانند بریتانیا (UK)، استرالیا، ایالات متحده (US) و نیوزیلند (NZ) تنظیم شده است، متفاوت است.

استراتژی مهاجرت کانادا

بر اساس آخرین برنامه سطوح مهاجرت کانادا برای سال های 2024-2026، IRCC قصد دارد در سال 2024، 485،000 مهاجر جدید را پذیرش کند. این مورد را هدفی از 500،000 مهاجر اضافی در هر دو سال 2025 و 2026 دنبال خواهد کرد.

همانطور که در یک اعلامیه همراه با برنامه جدید سطوح مهاجرت توضیح داده شده است، IRCC می گوید تصمیم برای حفظ اهداف بالای مهاجرت به این دلیل است که “این برنامه رشد اقتصادی را در اولویت قرار می دهد، و حمایت از ادغام خانواده را در حالی که به بحران های انسان دوستانه پاسخ می دهد.” IRCC همچنین افزود که “مهاجران [نقش] مهمی را … در بازار کار و رشد اقتصاد ما … کمک به اطمینان از اینکه کانادا مهارت های لازم را برای دستیابی به اهداف کلیدی دارد … و [اطمینان از] اینکه شکاف نیروی کار در بخش های حیاتی … مانع موفقیت و گسترش کسب و کارهای کانادایی نیست.”

چگونه سایر مقاصد برتر مهاجرت نسبت به کانادا مقایسه می شوند

رویکرد استرالیا

در استرالیا، همانطور که یک مقاله اخیر از BBC News Sydney جزئیاتی را ارائه می دهد، دولت در حال برنامه ریزی برای کاهش نیمی از ورودی مهاجرت تا ژوئن 2025 است. در یک حرکت که ورودی مهاجرت را “تقریباً … با سطوح پیش از بحران” هماهنگ می کند، داستان BBC می گوید که این تصمیم – که سطوح سالانه مهاجرت را به 250،000 کاهش می دهد – هدف آن است که سیستم “خراب” مهاجرت کشور را اصلاح کند و همچنین باعث می شود استرالیا قوانین ویزا و الزامات برای دانشجویان بین المللی و کارگران کم مهارت را محدود کند.

به عنوان یک مثال از اقداماتی که قرار است در این کشور اجرا شود، انتظار می رود استرالیا “الزامات سخت گیرانه تر زبان انگلیسی برای دانشجویان بین المللی را اجرا کند، و بیشتری از کسانی که برای گرفتن ویزای دوم اقدام می کنند را بررسی کند.”

تغییر سیاست UK

بر اساس یک مقاله اخیر از BBC News، دولت بریتانیا اکنون “شرایط اینکه مردم ویزای کار و خانواده بگیرند را سختتر می کند.” در تلاش برای کاهش مهاجرت خالص به منطقه، که نخست وزیر ریشی سوناک اخیراً گفته است “خیلی بالا است”، دولت UK قوانین ویزا را تغییر می دهد و میزان اولیه های درآمد برای ویزاهای خانواده قانون تعیین می کند.

یکی از استراتژی هایی که برای کنترل مهاجرت به بریتانیا استفاده خواهد شد، افزایش حداقل میزان حقوق مورد نیاز برای مهاجرانی است که می خواهند در آنجا کار کنند. قبلاً مهاجران بالقوه به بریتانیا نیاز داشتند تا در حالی که یک پیشنهاد شغلی با حقوق حداقل 26،200 پوند را در اختیار داشتند، برای ویزای کار اقدام کنند. از بهار 2024، این حداقل به 38،700 پوند افزایش خواهد یافت – افزایشی تقریباً 50 درصدی.

موضع مهاجرت نیوزیلند

نخست وزیر کریستوفر لاکسون که نگران این است که سطوح اخیر مهاجرت کشور “اصلاً برای نیوزیلند پایدار به نظر نمی رسد”، اشاره کرده است که دولت انتظار دارد مهاجرت بین المللی در آینده نزدیک “ماه به ماه کاهش یابد” .

پس از اینکه بانک رزرو در نیوزیلند بر اساس یک داستان اخیر بلومبرگ “نگرانی از اینکه سیل جدید ورودی ها باعث افزایش اجاره ها و قیمت خانه ها می شود و ممکن است باعث تورم شود” را بیان کرد، لاکسون می گوید که کشور بر یافتن تعادل … در چند ماه آینده” تمرکز کند و این پس از این است که کشور سیاست مهاجرت خود را از “خیلی محدود کننده به … خیلی آزاد” تغییر داد.

دولت NZ تاکنون جزئیات خاصی درباره چگونگی مدیریت مهاجرت ارائه نداده است.

چشم انداز فعلی مهاجرت آمریکا

گزارشی که در سپتامبر توسط موسسه کاتو با مقر در واشنگتن منتشر شده است، تأکید می کند که سیستم “منسوخ شده” مهاجرت کشور علیه رشد نیروی کار ملی کار می کند.

در واقع، کاتو می گوید که ملتی که یک بار “63 درصد از رشد جمعیت مهاجر جهان را تشکیل می داد” اکنون برای -0.3٪ تغییر در همین معیار مسئول است. کاتو در ادامه نکته گزارش درباره تأثیر مهاجران بر نیروی کار و بهره وری آمریکا می گوید که “کارگران مهاجر ماهر نوآوری را افزایش می دهند، که حساب می شود تا 40 درصد از رشد عامل کلی بهره وری.” این به این معنی است که سیاست های محدود کننده مهاجرت به نوعی برای رشد اقتصادی کشور مضر است.

گزارش موسسه کاتو همچنین توجه می کند که آمریکا “از سال 1990 تاکنون سقف خود را گسترش نداده است” و کشور “اکنون … در سومین سطح پایین کشورهای ثروتمند برای سهم خارجی متولد شده جمعیت قرار دارد.”

این چه معنایی برای مهاجران بالقوه در سراسر جهان دارد

از پنج کشور تحلیل شده در این مقاله، کانادا تنها مقصد مهاجرت است که در حال حاضر برای کاهش قابل توجه هدف های مهاجرت خود در سال های آینده آماده نیست. به دلایل مختلف، برخی از مکان های محبوب جهان برای مهاجران و ساکنان موقت – از جمله کارگران خارجی و دانشجویان بین المللی – در تلاش برای کاهش مهاجرت بین المللی در مدت کوتاه هستند.

در حالی که استراتژی و سیاست های مهاجرت هر کشور می تواند تغییر کند، تازه واردان به هر یک از این مقاصد محبوب باید سیاست مهاجرت فدرال را به عنوان یک عامل تعیین کننده قابل توجه در نظر بگیرند در مورد گزینه های تعقیب کار، آموزش یا زندگی در یک کشور دیگر.

البته، انتخاب برای مهاجرت به یک مقصد خاص بیشتر به اهداف خاص فرد بستگی خواهد داشت. به همین دلیل، در حالی که گزینه های خود را در نظر می گیرند، همه مهاجران بالقوه ممکن است پیدا کردن آن مفید باشد که وقت بگذارند تا تحقیقات جامعی در مورد چه مقصدی بهترین خدمات را برای اهداف

اداره مهاجرت، پناهندگان و شهروندی کانادا (IRCC) شروع به ایجاد تغییرات متنوعی کرده است که تمام مهاجران جدید به کانادا در سال 2024 را تحت تأثیر قرار خواهد داد.

همانطور که در برنامه سطوح مهاجرت برای سال های 2024-2026 اعلام شده است، کانادا قصد دارد در سال 2024 مجموعا 485,000 مهاجر دائمی (PR) را پذیرفته باشد. در کنار این سطح افزایش یافته مهاجرت، انتظار می رود کانادا برنامه های مختلفی را به روز کند و از هوش مصنوعی (AI) برای ساده سازی تجربه مشتری استفاده کند.

به روزرسانی ها در سیستم ورود اکسپرس

در سال 2023، IRCC شروع به انجام قرعه کشی های بر اساس دسته بندی ورود اکسپرس کرد. این قرعه کشی ها اجرا شدند تا کمک کنند کانادا شهروندان خارجی مناسب ترین را برای پاسخ به فاصله کاری فوری و نیازهای جمعیتی کشور پیدا کند.

در سال اول قرعه کشی های بر اساس دسته بندی، IRCC تصمیم گرفت که دسته های زیر از نامزدهای مهاجرت را مورد اولویت قرار دهد.

کسانی که تسلط بر زبان فرانسوی دارند

کسانی که تجربه کاری اخیر در هر یک از پنج صنعت زیر دارند: بهداشت و درمان؛ علم، مهندسی، فناوری و ریاضیات (STEM)؛ معاملات، حمل و نقل و کشاورزی / غذای کشاورزی

در سال 2024، انتظار می رود IRCC با قرعه کشی های بر اساس دسته بندی ادامه دهد. با این حال، اداره روشن کرده است که آنها دسته بندی های تمرکزی انتخاب شده برای سال 2023 را بازنگری خواهند کرد و بر اساس نیازهای تغییر کننده بازار کار کانادا احتمالا آنها را تغییر خواهند داد. این به این معنی است که بخش های جدید و توانایی ها ممکن است توسط IRCC به عنوان حوزه های تمرکز انتخاب شوند، این امکان را فراهم می کند که گروه های جدیدی از مهاجران جدید بتوانند برای قرعه کشی های ورود اکسپرس بر اساس دسته بندی در سال آینده واجد شرایط باشند.

رهنمودهای جدید برنامه نامزد استانی

برنامه های نامزد استانی (PNP) مسیرهای مهاجرتی هستند که به دولت های محلی اجازه می دهند تا نامزدهایی را که بهترین کمک را به آنها برای پر کردن فاصله بازار کار انتخاب کنند. بر اساس آخرین برنامه سطوح مهاجرت IRCC، انتظار می رود که PNPs در سال 2024 بزرگترین (بر اساس اهداف مهاجرت) مسیر مهاجرت کشور را تشکیل دهند.

بهبود برنامه دانشجویان بین‌المللی کانادا
برای تقویت صحت برنامه دانشجویان بین‌المللی در سراسر کانادا و محافظت بهتر از تازه واردان خارجی، IRCC یک سیستم بازآرایی شده برای تأیید نامه پذیرش (LOA) راه‌انداخته که بر تمام متقاضیان پروانه تحصیلی تأثیر خواهد گذاشت.

از اول دسامبر امسال، مؤسسات آموزشی مشخص (DLIs) در سراسر کانادا “موظف به تأیید مستقیم نامه پذیرش هر متقاضی با IRCC شده‌اند.” دپارتمان می‌گوید که این “فرآیند تأیید جدید و بهبود یافته هدفش محافظت از دانشجویان آینده از تقلب و همچنین اطمینان حاصل کردن از صدور پروانه تحصیلی تنها براساس LOAهای واقعی می‌باشد.”

IRCC همچنین در ماه نوامبر اعلام کرده است که با ورود به سال 2024، دپارتمان یک بازبینی از برنامه مجوز کار پس از فارغی از تحصیلات (PGWP) خود انجام خواهد داد. بسیاری از دانشجویان بین‌المللی که قصد دارند برای PRدرخواست دهند از PGWP بهره‌مند می‌شوند، زیرا امتیاز Comprehensive Ranking System (CRS) تجربه کاری کانادایی را به خوبی تلقی می‌کند.

این بازبینی مورد انتظار است که به معرفی اصلاحات توسط IRCC منجر شود که “این اصلاحات PGWP را به بهترین نحو با نیازهای بازار کار کشور، همچنین اهداف مهاجرتی مناطقی و فرانکوفون کانادا هماهنگ کند.”

افزایش استفاده از هوش مصنوعی و فناوری

به منظور “رقابت با کشورهای دیگر برای استعداد”، IRCC متعهد به ترقی استفاده از فناوری و هوش مصنوعی در فضای مهاجرت در سال 2024 شده است. این اقدام هدفش کاهش زمان پردازش، بهبود ابزارها برای کارمندان IRCC، کمک به ملاقات اولویت‌های مهاجرتی و تنوع کشور کانادا می‌باشد.

به طور خاص، این تبدیل دیجیتال تجربه مشتری برای کاندیداهای مهاجرت را به چندین روش بهبود خواهد بخشید، از جمله اما محدود به:

• بهبود استانداردهای خدمات
• تقویت شراکت‌ها با کارفرمایان و مؤسساتی که به مهاجرت وابسته هستند، در حالی که تقلب را مورد بررسی قرار می‌دهد و حفاظت از دانشجویان و کارگران را تقویت می‌کند
• ایجاد برنامه‌های کاربردی‌تر با استفاده از فناوری‌های دیجیتال و مجازی
• یادداشت: تغییراتی مانند آنچه بیان شد، و بیشتر، همگی به عنوان بخشی از ابتکار به‌روزرسانی پلتفرم دیجیتال کانادا بیان شده است.

تشکیل شورای مشاوره‌ای جدید IRCC

علاوه بر این، IRCC قصد دارد یک هیأت مشاوره‌ای جدید برای تمرکز بر امور مرتبط با سیاست مهاجرت و ارائه خدمات توسعه دهد. به طور منحصر به فرد، اعضای این شورا شامل افراد “با تجربه زندگی در حوزه مهاجرت” خواهد بود که این امکان را به مهاجران جدید کانادا می‌دهد که در برنامه‌ها و فرآیندهایی که برایشان تأثیرگذار است، بیشتر دخالت داشته باشند. این شورای مشاوره امیدوار است “به تقویت توسعه سیاست و برنامه‌ها [در حالی که اطمینان حاصل می‌کند که سیستم مهاجرت کانادا به روشی متمرکز بر انسان مانده است]”.

معرفی مقام مدیریت استعدادهای بین‌المللی

سرانجام، دپارتمان مهاجرت کانادا قصد دارد یک نقش مدیریتی تازه به نام Chief International Talent Officer (CITO) معرفی کند. مسئولیت اصلی آن‌ها بهبود همسویی بین سیستم مهاجرت کشور و بازار کار ملی و استراتژی‌های بخشی است.

به گفته دپارتمان، “مسئولیت‌های [این فرد] شامل توانایی تأثیرگذاری در میزان قابل توجهی از تغییرات در مهاجرت سالیانه کانادا می‌شود.” مهاجران آینده به این کشور در سال ۲۰۲۴ و بعد از آن باید به تغییرات توجه ویژه‌ای داشته باشند هنگامی که شخصی برای این نقش منصوب می‌شود.

کانادایی ها و مهاجران جدید می توانند انتظار افزایش قیمت غذا را در سال 2024 داشته باشند.

پژوهشگران از دانشگاه دالهوزی، دانشگاه گوئلف، دانشگاه ساسکاچوان و دانشگاه بریتیش کلمبیا می گویند که خانواده متوسط چهار نفره در کانادا در سال 2024، 16,297.20 دلار برای غذا پرداخت خواهد کرد، که این مقدار تا 701.79 دلار نسبت به سال گذشته افزایش خواهد یافت. این پیش بینی می کند که افزایش قابل توجه ترین در بازه 5٪ تا 7٪ در نانوایی، گوشت و سبزیجات است.

گزارش قیمت غذای کانادا برای سال 2024 در 7 دسامبر منتشر شد و نشان می دهد که ناپایداری سیاسی، محیط زیستی و اقتصادی، هم در کانادا و هم در سطح جهانی، تأثیری بر قیمت های انرژی و کالا داشته است.

با وجود افزایش مورد انتظار، چشم انداز کلی بهتر از گزارش سال 2023 است. آن گزارش انتظار می رفت که قیمت کلی غذا 5٪ تا 7٪ افزایش یابد و انتظار برای سال 2024 این است که قیمت کلی غذا با افزایش 2.5٪ تا 4.5٪ افزایش خواهد یافت.

گزارش علاوه بر این نکته را ذکر می کند که مقدار متوسط صرف شده برای غذا احتمالا در کبک، جزیره پرنس ادوارد و نیوفاوندلند و لابرادور کاهش خواهد یافت.

گزارش همچنین یافت که بر خلاف افزایش قیمت ها، مردم کانادا به طور متوسط کمتر برای خرید های خرد روزانه صرف می کنند تا آنچه در سراسر سال 2022 انجام دادند. این نکته نگرانی برخی از پژوهشگران را برانگیخته است زیرا این به این معنی است که افرادی که در کانادا زندگی می کنند یا کمتر می خورند یا غذای کیفیت پایین تری را می خرند.

قانون رقابت

در پاسخ به افزایش قیمت ها، وزیر مالی کریستیا فریلند در ابتدای این سال قانون مسکن و خرید مقرون به صرفه را معرفی کرد.

یکی از ستون های اصلی این قانون تغییر قوانین رقابت برای تشویق زنجیره های بزرگ خرید به کاهش قیمت ها است.

این به دفتر رقابت قدرت بیشتری می دهد تا ادعاهای ناعادلانه یا تعیین قیمت را بررسی کرده و اقدامات اجرایی را انجام دهد.

دفتر همچنین قادر خواهد بود تا همکاری های شرکت یا ادغام هایی را که رقابت را دچار مشکل می کنند و انتخاب مصرف کننده را محدود می کنند، مسدود کند.

بر اساس ستاره تورنتو، رئیس سابق شرکت Loblaws، گالن وستون، گفته است که قیمت های بالای غذا به دلیل عدم رقابت یا تعیین قیمت در سطح شرکت نیست. وستون گفت که قیمت های بالا در فروشگاه های خرید نتیجه قیمت های تورمی از سوی تامین کنندگان است.

گزارش قیمت غذا توضیح می دهد که در این مورد حقیقتی وجود دارد. این می گوید افزایش قیمت ها به شدت تحت تأثیر تغییرات آب و هوایی و اثرات منفی بر محصولات، مانند سیل و آتش سوزی است. همچنین می گوید رویدادهای جهانی مانند وضعیت فعلی در اوکراین و خاورمیانه به افزایش ها کمک می کنند.

این رویدادها می توانند برای فروشگاه های خرید چالش ایجاد کنند زیرا تقاضا افزایش می یابد و تامین کنندگان احتمالا به دلیل محدودیت تامین، قیمت ها را افزایش خواهند داد.

با این حال، Loblaws گزارش داد که در گزارش سه ماهه آخر خود، سود 12٪ افزایش یافته است در حالی که بر اساس بانک کانادا، “ریسک های تورم کلی پس از غالب شدن بر چشم انداز اقتصادی در کانادا ادامه یافته است”.

صرفه جویی در خرید های خرد روزانه به عنوان یک مهاجر جدید به کانادا

چندین چیز وجود دارد که مهاجران تازه وارد می توانند برای صرفه جویی در هزینه مواد غذایی در کانادا انجام دهند.

اصلی ترین چیز، برنامه ریزی قبلی، سازماندهی و پیدا کردن فروشگاه هایی با کمترین قیمت است. هنگام تهیه لیست خرید، می توانید برای بررسی بروشورهای فروشگاه های محلی کمک کنید و آماده باشید برای رفتن به بیش از یک مکان.

همچنین وب سایت هایی وجود دارند که کوپن هایی را می توان چاپ کرد یا برای تخفیف بر روی غذا و سایر محصولات دانلود کرد.

در نهایت، یک استراتژی مفید این است که در اواخر روز به خرید مواد غذایی بروید زمانی که کارکنان گاهی اوقات غذایی که فروخته نشده است را با قیمت کاهش یافته عرضه می کنند. همچنین، به مواد غذایی برند فروشگاه به جای برندهای گران قیمت ت توجه کنید.. و به یاد داشته باشید که سبزی فروشی های مستقل و محلی اغلب برای تولید محصولات تازه از فروشگاه های بزرگتر کارآمدتر هستند.

انتاریو محبوب ترین مقصد مهاجرت برای ساکنان دائمی جدید است. در سال 2022، 42.2٪ از ساکنان دائمی جدید انتاریو را به عنوان مقصد اولیه خود در کانادا انتخاب کردند.

تورنتو پرجمعیت ترین شهر کانادا و پایتخت استان انتاریو است. تورنتو همچنان محبوب ترین شهر برای تازه واردان در کانادا است و بیش از 128،000 ساکن دائمی جدید در سال 2022 به تورنتو آمدند. در مقایسه، مونترال، که دومین تعداد بزرگترین تازه واردان را پذیرفت، تقریباً 53،000 داشت – کمتر از نیمی از تعداد تازه واردانی که در تورنتو مستقر شدند.

فراتر از خیابان های شلوغ تورنتو، انتاریو شهرهای بی شماری را ارائه می دهد که هر کدام با شخصیت و فرصت های منحصر به فرد خود. شهرهای کوچکتر منافعی مانند بهبود کیفیت زندگی، قابلیت پرداخت بیشتر در هزینه های زندگی و کمتر رقابت برای فرصت های شغلی را فراهم می کنند. تازه واردان هنوز می توانند خدمات مشابه، چشم انداز شغلی و جوامع فرهنگی را در شهرهای کوچکتر نسبت به شهرهای بزرگ کانادا پیدا کنند.

اتاوا

اتاوا پایتخت کانادا و چهارمین منطقه شهری بزرگ در کشور با بیش از 1.4 میلیون نفر است. به عنوان یک مرکز سیاسی، این شهر دسترسی به بسیاری از شغل های دولتی را فراهم می کند.

اتاوا یک موتور اقتصادی عمده است، فرصت ها و شغل هایی را در صنایع فناوری بالا، دولت و بخش های مهم مانند بهداشت و آموزش ارائه می دهد.

این شهر تنوع غنی از نژاد، زبان و دین دارد، که آن را دومین مقصد برای مهاجران به انتاریو می کند، و یک جاذبه اصلی برای تازه واردان فرانکوفون است.

علاوه بر این، این شهر دارای بسیاری از پارک ها و سواحل در سه رودخانه اصلی و کانال تاریخی است که اتاوا را به عنوان یک شهر تعریف می کند.

بر اساس وب سایت شهر اتاوا، یک مطالعه توسط کسب و کار کانادا اتاوا را به عنوان بهترین مکان برای زندگی در کانادا بر اساس درآمدها، مالکیت خودرو، نرخ بیکاری، مسکن، آب و هوا و سبک زندگی رتبه بندی کرد. عوامل فرهنگی یک موضوع مهم در بالا بودن رتبه اتاوا است.

کینگستون

کینگستون در نیمه راه بین مونترال و تورنتو قرار دارد، نه خیلی بزرگ است و نه خیلی کوچک با جمعیت تقریباً 150،000 نفر. نسبت به تورنتو، هزینه زندگی 55٪ کمتر است.

کینگستون دارای یک اقتصاد پایدار و گوناگون است که شامل شرکت های جهانی، استارت آپ های نوآورانه، و تمام سطوح دولت است. کینگستون همچنین دسترسی به مؤسسات آموزشی و تحقیقاتی درجه یک جهان را ارائه می دهد.

این شهر همچنین به صحنه هنر و سرگرمی پر جنب و جوش، فراوانی از رستوران های گوناگون و فضای شهر دانشگاهی می بالد. علاوه بر این، کینگستون خانه برخی از بهترین قایقرانی هایی است که می توانید در کانادا پیدا کنید، که هر دو آب باز دریاچه انتاریو و کانال های دیدنی هزار جزیره را نشان می دهد.

ویندسور

ویندسور جنوبی ترین شهر کانادا است و در ساحل چپ رود دیترویت، مقابل دیترویت میشیگان واقع شده است. این امر به ساکنان اجازه می دهد تا از فرصت های بسیاری که در هر دو کانادا و ایالات متحده موجود است، بهره ببرند.

این شهر خانه یک محدوده گوناگون از صنایع، از جمله تولید خودرو، بهداشت، آموزش و بیشتر است. با رشد اقتصاد و بسیاری از شرکت هایی که به دنبال گسترش هستند، این یک زمان عالی برای شروع یک شغل جدید در ویندسور است.

یکی از بزرگترین کشش ها به ویندسور، هزینه کم زندگی است. خانواده ها و افراد با بودجه می توانند چگونگی ارزان بودن مسکن، غذا و سایر نیازهای اساسی نسبت به سایر شهرهای کانادایی را قدردانی کنند.

در نهایت، این شهر خانه یک جامعه محکم و خوش آمدگویی است، که آن را یک مکان عالی برای خانواده ها و تازه واردان برای تسویه حساب می کند.

لندن

لندن، که همچنین به نام “شهر جنگل” شناخته می شود، زیبایی طبیعی، درختان، و فضای سبز زیادی را به خود اختصاص می دهد. واقع در قلب انتاریو جنوب غربی بین تورنتو و دیترویت، لندن یکی از شهرهای رو به رشد سریع کانادا است. لندن به سرعت در حال تبدیل شدن به مکه ای برای کسب و کار، سرگرمی، تفریح و بیشتر است.

برای تازه واردان، این شهر مسکن قابل پرداخت، نرخ جرم پایین، آموزش عالی، و امکانات بهداشتی را ارائه می دهد.

لندن همچنین خانه دانشگاه وسترن است. به عنوان یکی از بزرگترین دانشگاه های تحقیقاتی کانادا، وسترن خانه پژوهشگران، معلمان و دانشجویان فارغ التحصیلی است که رهبران در زمینه خود هستند.

در نهایت، این شهر دارای فرهنگ رونق یافته ای است که سرگرمی و هیجان را برای تمام ساکنان آن در تمام سنین فراهم می کند، با جشن ها، موزه ها، ورزش ها و غذای خوب.

کیچنر-واترلو

به عنوان یکی از بزرگترین شهرهای انتاریو، کیچنر-واترلو جمعیتی بیش از 378،000 نفر دارد، با کل منطقه در حدود 575،000 نفر.

کیچنر دارای صحنه فناوری و کارآفرینی پرجنب و جویی است با یکی از دفاتر اصلی گوگل و تعداد زیادی استارت آپ. چندین صنعت قوی دیگر وجود دارد، مانند بهداشت، آموزش، و تولید.

منطقه دانشگاه واترلو، دانشگاه ویلفرید لوریه و کالج کونستوگا را به خود اختصاص می دهد، جایی که دانش آموزان می توانند از مسکن قابل پرداخت، امکانات نزدیک، و فرصت های شغلی برای کارگران جوان بهره ببرند.

علاوه بر این، کیچنر خانه بزرگترین اکتبرفست خارج از آلمان است. هر اکتبر، کیچنر میراث آلمانی خود را جشن می گیرد، که صدها هزار نفر را به جشن چند روزه جذب می کند.

برای نتیجه گیری، انتاریو شهرهای زیادی را ارائه می دهد. اگر به دنبال تسویه حساب در انتاریو هستید، به فکر شهرهای دیگر فراتر از تورنتو باشید، زیرا هر کدام ترکیب منحص

سال 2023 تغییرات قابل توجهی را در سیستم مدیریت درخواست ورود سریع به کانادا به همراه داشته است.

در نیمه اول سال 2023، ورود اکسپرس با الگوهایی که در سال 2022 بعد از از سرگیری قرعه کشی های ورود اکسپرس پس از یک وقفه 18 ماهه ایجاد شده بود، ادامه یافت. قرعه کشی ها یا برنامه همه، برنامه فقط نامزد استانی یا در یک مورد، فقط کارگران ماهر فدرال بودند.

قرعه کشی ها معمولا هر دو هفته یک بار برگزار می شدند، اما گاهی اوقات بیشتر اتفاق می افتاد. از جمله موارد قابل توجه، اداره مهاجرت، پناهندگان و شهروندی کانادا (IRCC)

در ماه مارس 2023 بیش از 21،000 نامزد ورود اکسپرس را در طول چهار قرعه کشی دعوت کرد. دومین تعداد بالاترین نامزدهای ورود اکسپرس که تا به حال در یک ماه دعوت شده اند.

دوره های انتخاب بر اساس دسته بندی

دعوت نامه ها در ماه می، IRCC شش دسته جدید برای قرعه کشی های ورود اکسپرس معرفی کرد. این امر پس از تغییر در قانون حفاظت از مهاجران و پناهندگان (IRPA) در ژوئن 2022 که به وزیر مهاجرت اختیار صدور ITA به نامزدهایی که ویژگی های خاصی دارند، به جای امتیاز CRS کلی بالا، انتظار می رفت.

دسته های جدید نامزدهایی را هدف قرار می دهند که ویژگی هایی دارند که به IRCC کمک می کند تا ماموریت های خود را برای ترویج فرانسوی خارج از کبک و استفاده از مهاجرت برای تقویت نیروی کار و اقتصاد کانادا برآورده کند. دسته بندی ها عبارتند از:

بهداشت و درمان

حرفه های حوزه ی علم، فناوری، مهندسی و ریاضی (STEM)

تجارت ها، مانند نجاران، لوله کشان، و پیمانکاران

حمل و نقل

کشاورزی و غذا- کشاورزی

تسلط قوی بر زبان فرانسوی

اولین قرعه کشی بر اساس دسته بندی در 28 ژوئن برگزار شد و 500 حرفه ای بهداشت و درمان را برای اعمال دعوت کرد. از آن زمان، IRCC بیش از 16،000 نامزد ورود اکسپرس را از طریق انتخاب بر اساس دسته بندی دعوت کرده است.

انواع قرعه کشی

از 42 قرعه کشی در سال 2023، اکثریت قرعه کشی های برنامه همه بودند که نامزدهای برنامه کارگر ماهر فدرال، برنامه معاملات ماهر فدرال و کلاس تجربه کانادایی را در نظر گرفت. با این حال، IRCC در سال 2023 هیچ ITA ای را به نامزدهای FSTP صادر نکرد.

در کل، 19 قرعه کشی ورود اکسپرس برنامه همه بودند، 5 تا فقط PNP بودند، یکی فقط FSWP بود و 17 باقی مانده انتخاب بر اساس دسته بندی بودند.

امتیازات CRS

داده های اخیر از IRCC نشان می دهد که بیشتر نامزدهای ورود اکسپرس که بین ژانویه و سپتامبر 2023 یک ITA دریافت کردند، امتیاز CRS بین 451-500 (26,070) داشتند و 11,640 نفر امتیازاتی بین 501-600 داشتند

12,590 نفر دیگر امتیازات CRS بین 900 و 1,200 داشتند (بیشترین امتیاز ممکن). این احتمالا نامزدهایی بودند که یک نامزدی از طریق PNP دریافت کرده بودند، که 600 امتیاز CRS را به امتیاز CRS موجود اضافه می کند.

بر اساس نوع قرعه کشی، کمترین CRS برای یک قرعه کشی برنامه همه 481 در 29 مارس بود که 7,000 نامزد ITA ها را دریافت کردند. بالاترین 561 در 6 دسامبر بود که 4,750 نامزد برنامه همه ITA ها را دریافت کردند.

بین نامزدهایی که در قرعه کشی های فقط برنامه نامزد استانی ITA ها را دریافت کردند، بالاترین امتیاز CRS 791 در 15 فوریه در یک قرعه کشی برای 699 نامزد بود. کمترین 691 در 10 می در یک قرعه کشی برای 589 نامزد PNP بود.

یک قرعه کشی برای کارگران ماهر فدرال با CRS حداقل 489 در 2 فوریه برای 3,300 نامزد وجود داشت.

در میان دوره های انتخاب بر اساس دسته بندی دعوت نامه ها، کمترین امتیاز برای نامزدهایی بود که در تنها قرعه کشی برای شغل های کشاورزی و غذای کشاورزی با امتیاز 354 در 28 سپتامبر بود. IRCC 600 نامزد را برای اعمال دعوت کرد.

بالاترین امتیاز امسال برای یک دسته بندی دو بار اتفاق افتاد. در 5 ژوئیه، 500 نامزد در حرفه های STEM با حداقل امتیاز 486 ITA ها را دریافت کردند. در 25 اکتبر، 300 نامزد مهارت زبان فرانسوی در یک قرعه کشی با همان حداقل امتیاز ITA ها را دریافت کردند.

تعداد برگزاری قرعه کشی ها

بین ژانویه و ژوئن، قرعه کشی های ورود اکسپرس به طور منظم هر دو هفته یک بار برگزار می شدند، و گاهی اوقات هر هفته.

پس از معرفی قرعه کشی های انتخاب بر اساس دسته بندی، پیش بینی زمانی که IRCC قصد دارد ITA ها را صادر کند، دشوارتر شد. با این حال، دستورالعمل های وزیری نشان می دهد که از ژوئیه، روندی به سمت یک هفته در هر ماه وجود دارد که در آن سه یا چهار قرعه کشی جداگانه ورود اکسپرس بین سه شنبه و پنج شنبه برگزار می شود.

بیشترین حجم قرعه کشی ها در دسامبر بود که هفت قرعه کشی بین 6 تا 21 دسامبر وجود داشت. دومین حجم بالاترین در پنج قرعه کشی از 4 تا 12 ژوئیه بود. سپتامبر نیز پنج قرعه کشی در طول دو هفته دید و چهار قرعه کشی در اکتبر وجود داشت. دوباره، سه تای آنها در طول یک هفته برگزار شدند.

قرعه کشی ها بین 26 اکتبر و 6 دسامبر متوقف شدند. IRCC دلیلی را تأیید نکرد اما امکانات زیادی وجود دارد مانند خطای فناوری اطلاعات در حال ادامه، مشکلات کارکنان یا اگر اداره از قبل به اهداف ورود اکسپرس که برای سال در برنامه سطوح مهاجرت تعیین شده بود، رسیده بود.

خلاصه قرعه کشی های ورود اکسپرس از ژوئن 2023

Date	Draw Type	Number of ITAs	Minimum CRS
Dec 19	Trade occupations	1,000	425
Dec 18	All-program	1,325	542
Dec 8	STEM occupations	5,900	481
Dec 7	French language proficiency	1,000	470
Dec 6	All-program	4,750	561
Oct 26	Healthcare occupations	3,600	431
Oct 25	French language proficiency	300	486
Oct 24	PNP-only	1,548	776
Oct 10	All-program	3,725	500
Sept 28	Agriculture and agri-food occupations	600	354
Sept 27	French language proficiency	500	472
Sept 26	All-program	3,000	504
Sept 20	Transport occupations	1,000	435
Sept 19	All-program	3,200	531
Aug 15	All-program	4,300	496
Aug 3	Trade occupations	1,500	388
Aug 2	French language proficiency	800	435
Aug 1	All-program	2,000	517
July 12	French language proficiency	3,800	375
July 11	All-program	800	505
July 7	French language proficiency	2,300	439
July 6	Healthcare occupations	1500	463
July 5	STEM occupations	500	486
July 4	All-program	700	511
June 28	Healthcare occupations	500	476
June 27	All-program	4,300	486
June 8	All-program	4,800	486

نگاهی به سال 2024

بر اساس برنامه سطوح مهاجرت 2024-2026 که اخیرا منتشر شده است، کانادا در سال 2024، 110,000 مهاجر دائمی جدید را از طریق ورود اکسپرس پذیرفت خواهد کرد.

در سال 2023، IRCC 82,880 نامزد ورود اکسپرس را برای پذیرش هدف قرار داد. بین اولین قرعه کشی سال در 11 ژانویه و قرعه کشی 21 دسامبر، اداره 110,266 ITA صادر کرد.

این به ضرورت به معنی این نیست که تمام نامزدها تا پایان سال به کانادا پذیرفته خواهند شد زیرا ممکن است تا شش ماه طول بکشد تا IRCC یک درخواست ورود اکسپرس را پردازش کند. بسیاری از ITA های صادر شده در سال 2023 به عنوان پذیرش ها در سال 2024 محسوب خواهند شد.

همچنین، امکان دارد که وزیر دسته بندی های فعلی برای انتخاب بر اساس دسته بندی را تغییر دهد. این بستگی به یافته های گزارش سالانه IRCC به پارلمان و بازخورد از ذینفعان IRCC مانند دولت های استانی و سرزمینی و خدمات تسویه حساب دارد.

این ذینفعان بهترین مکان برای ارزیابی اینکه چگونه نامزدهای ورود اکسپرس در نیروی کار و اقتصاد محلی یکپارچه می شوند و آیا آنها می توانند شغلی در زمینه خود پیدا کنند.

اگر وزیر تصمیم بگیرد که دسته بندی های فعلی وظیفه IRCC را برای دعوت از نامزدهایی که احتمالا بیشترین حمایت را از اقتصاد کانادا دارند، برآورده نمی کند، ممکن است مجموعه متفاوتی از دسته بندی ها ایجاد کند.

در اصل دو نوع پیشنهاد شغلی وجود دارد که یک کارفرمای کانادایی می تواند ارائه دهد: پیشنهاد شغلی موقت و پیشنهاد شغلی دائمی.

پیشنهاد شغلی دائمی، پیشنهادی است که برای مدت نامعلوم ارائه می شود. افراد فقط می توانند پس از دریافت ویزای مهاجرت کانادا کار کنند.

پیشنهاد شغلی موقت، پیشنهادی است که برای یک دوره خاص ارائه می شود – به عنوان مثال، شش ماه یا یک سال. در بیشتر موارد، افراد فقط می توانند پس از دریافت مجوز کار موقت (TRP) کار کنند.

چه مزایایی در پیشنهاد شغلی دائمی وجود دارد؟

تحت سیستم ورود سریع، کاندیدایی که موفق به دریافت پیشنهاد شغلی دائمی با پشتیبانی از ارزیابی تأثیر بازار کار (LMIA) می شوند، 50 یا 200 امتیاز اضافی تحت سیستم رتبه بندی جامع (CRS) دریافت می کنند، بسته به شغلی که به آنها پیشنهاد شده است.

پیشنهادات شغلی با کدهای NOC که با 00 شروع می شوند، به شما 200 امتیاز می دهند، که شغل های مدیریت ارشد هستند. تمام پیشنهادات شغلی دیگر با یک دسته بندی NOC TEER 0، 1، 2 یا 3 به شما 50 امتیاز می دهد.

کانادا از CRS برای رتبه بندی کاندیدایی کارگر ماهر استفاده می کند که می خواهند از طریق ورود سریع به کانادا مهاجرت کنند.

اگرچه امتیازات اضافی CRS تضمین نمی کند که یک کاندیدا دعوت شود تا برای اقامت دائمی در کانادا اقدام کند، اما واقعیت این است که آنها یک پیشنهاد شغلی واجد شرایط دریافت کرده اند به این معنی است که احتمالاً در یک قرعه کشی بعدی از استخر ورود سریع، دعوت به اقدام (ITA) برای اقامت دائمی صادر خواهد شد.

دستیابی به اقامت دائمی به شما اجازه می دهد در هر جایی از کانادا زندگی کنید و کار کنید، اعضای خانواده را برای اقامت دائمی کانادا حمایت کنید و به شما فرصت می دهد تا پس از سه سال برای شهروندی کانادا اقدام کنید.

چه مزایایی در پیشنهاد شغلی موقت وجود دارد؟

پیشنهاد شغلی نقطه شروع برای دریافت مجوز کار موقت (TRP) است. آمدن به کانادا با یک مجوز کار، سریع ترین راه برای ورود به کانادا و شروع به کار است. استانداردهای پردازش مجوز کار IRCC 60 روز برای برنامه های مجوز کار ارسال شده از خارج از کانادا است.

علاوه بر این، کارفرمای کانادایی دارنده مجوز کار می تواند به فرد یک شغل دائمی و تمام وقت ارائه دهد. پیشنهاد شغلی جدید به عنوان اشتغال ترتیب داده شده در کانادا در زیر برنامه کارگر ماهر فدرال (FSWP) در نظر گرفته خواهد شد.

اشتغال ترتیب داده شده به این معنی است که شما یک پیشنهاد شغلی معتبر از یک کارفرمای کانادایی دارید. داشتن یک پیشنهاد شغلی معتبر تأثیرگذاری شما را در زیر FSWP و امتیازات شما را به سمت امتیاز کلی شما در CRS تحت تأثیر قرار می دهد، زیرا اشتغال ترتیب داده شده 15 امتیاز به سمت امتیاز شما در زیر عوامل انتخاب FSWP است.

آیا می توانم برای یک مجوز کار موقت و برای مهاجرت کانادا اقدام کنم؟

شما می توانید برای وضعیت اقامت دائمی و وضعیت موقت اقدام کنید. سیاست مهاجرت کانادا مفهوم دو هدف را شناسایی می کند.

دو هدف به پردازش همزمان یک درخواست برای اقامت دائمی و یک درخواست برای وضعیت موقت اشاره دارد، بنابراین نشان می دهد که قصد دارد هم به صورت دائمی و فقط به صورت موقت، در یک زمان در کانادا ساکن شود.

بر اساس قانون مهاجرت کانادا، ساکنان موقت باید نشان دهند که قصد دارند پس از مدت تأیید شده اقامت خود از کانادا خارج شوند. با این حال، آنها همچنین می توانند قصد خود را برای ماندن در کانادا به عنوان ساکنان دائمی به مهاجرت پناهندگان و شهروندی کانادا (IRCC) هنگام اقدام برای اقامت موقت اعلام کنند.

چگونه پیشنهادات شغلی جعلی را شناسایی کنیم

افراد جویای کار در یک موقعیت آسیب پذیر هستند، بنابراین مهم است که خود را در برابر کلاهبرداری و تقلب محافظت کنید. وقتی یک پیشنهاد شغلی واقعی دریافت می کنید، این از یک شرکتی است که شما می شناسید. یا شما برای این موقعیت اقدام کرده اید، یا از طریق شبکه سازی به آنها معرفی شده اید.

برخی از سرنخ هایی که ممکن است نشان دهند که شما یک پیشنهاد شغلی جعلی دارید عبارتند از:

اگر برای آن اقدام نکرده اید، احتمالاً واقعی نیست. پیشنهادات شغلی جعلی معمولاً بدون درخواست هستند. آنها از شرکت هایی می آیند که شما از آنها خبر ندارید یا برای شغلی که برای آن اقدام نکرده اید.

آنها ممکن است حقوق بالایی را پیشنهاد دهند و الزامات مبهمی داشته باشند که آنها را به نظر می رساند هر کسی می تواند یک کاندید مناسب باشد (بیش از 18 سال، بدون نیاز به تجربه، و غیره)

آدرس ایمیل فرستنده ممکن است مشکوک باشد – یا شاید نباشد. صاحبان کسب و کار معتبر از سرویس های ایمیل رایگان مانند Gmail استفاده می کنند، اما احتمالاً شرکت ها نام دامنه خود را در آدرس ایمیل خود خواهند داشت.

یک ریکورتور جعلی ممکن است از شما بخواهد که پول بپردازید تا پیشنهاد شغلی را دریافت کنید. آنها ممکن است به شما چکی بدهند تا با آن وسایل را بخرید، که در نهایت می فهمید که جعلی است و شما برای هر چیزی که خریداری کرده اید، متحمل می شوید. شما نباید برای یک پیشنهاد شغلی معتبر پرداخت کنید، یا هر گونه فعالیت معامله انجام دهید.

آنها از اطلاعات شخصی شما مانند آدرس منزل و شماره بیمه اجتماعی شما (SIN) سؤال می کنند. شما هرگز نباید SIN خود را ارائه دهید مگر اینکه قانوناً لازم باشد. کارفرماها فقط پس از استخدام شما به SIN شما نیاز دارند.

بریتیش کلمبیا، سومین بزرگترین استان کانادا و غربی ترین استان این کشور است و خانه بیش از یک میلیون مهاجر جدید است.

این استان اغلب به عنوان یکی از زیباترین های طبیعی کانادا شناخته می شود، جایی که ساکنان و بازدید کنندگان می توانند 40 پارک استانی و شش پارک ملی کانادا را پیدا کنند. بریتیش کلمبیا همچنین به دلیل الگوهای هوایی ملایم تر خود شناخته شده است، زیرا این منطقه کانادا چهار فصل متمایز را بدون دمای بسیار سردی که اغلب در سایر استان ها و قلمروهای کانادا یافت می شود، فراهم می کند.

در اینجا بیشتر در مورد فرود و تثبیت در بریتیش کلمبیا به عنوان یک مهاجر جدید به کانادا بخوانید.

مسکن

بریتیش کلمبیا یکی از بزرگترین بازارهای مسکن کشور است.

توجه: در بریتیش کلمبیا و هر استان کانادایی دیگر، قیمت مسکن و انواع ملک موجود بستگی به عواملی مانند محل سکونت مورد نظر شما و اندازه خانواده شما خواهد داشت

بر اساس آخرین گزارش اجاره ملی توسط rentals.ca (برای آگوست 2023)، اعداد زیر نشان دهنده میانگین اجاره برای یک واحد مسکونی یک خوابه و دو خوابه در سه منطقه شهری بزرگترین این استان توسط جمعیت – ونکوور، ویکتوریا و کلونا است.

یک خوابه: ونکوور (3,013 دلار)، ویکتوریا (2,054 دلار) و کلونا (1,947 دلار)

دو خوابه: ونکوور (3,918 دلار)، ویکتوریا (2,753 دلار) و کلونا (2,790 دلار)

رفت و آمد در سه منطقه شهری بزرگترین این استان – ونکوور، ویکتوریا و کلونا – حداقل 73٪ از ساکنان کمتر از 500 متر از “نقطه دسترسی به حمل و نقل عمومی*” زندگی می کنند.

*در ویکتوریا و ونکوور، این عدد حداقل 90٪ است در حالی که کلونا 73.7٪ است

گزینه های حمل و نقل عمومی در بریتیش کلمبیا بسته به شهر متفاوت است، اما بسیاری از شهرها در سراسر استان گزینه های حمل و نقل عمومی از جمله اتوبوس ها، SkyTrain و SeaBus را دارند.

با این حال، بسیاری از ساکنان بریتیش کلمبیا از یک ماشین، ون یا کامیون به عنوان اصلی ترین روش رفت و آمد خود استفاده می کنند. بنابراین، مهم است که مهاجران جدید به بریتیش کلمبیا موارد زیر را در مورد رانندگی در این استان بفهمند:

برای 90 روز اول به عنوان یک ساکن جدید این استان، مهاجران بالای سن قانونی رانندگی می توانند از گواهینامه رانندگی صادر شده توسط کشور خود در این استان استفاده کنند.

در پایان این دوره 90 روزه، مهاجران باید یک گواهینامه رانندگی بریتیش کلمبیا از دولت استانی دریافت کنند.

اشتغال به کار

در مورد صنایع اصلی در بریتیش کلمبیا، این استان به دلیل بخش های اقتصادی متنوع خود شناخته شده است، که شامل موارد زیر است که به اقتصاد بریتیش کلمبیا کمک می کنند:

منابع طبیعی

تکنولوژی و نوآوری

تولید فیلم و تلویزیون

گردشگری و مهمان نوازی

تولید کشاورزی و غذا

ساخت و ساز

ساخت و ساز و املاک و مستغلات

شورای اشتغال مهاجران BC یک سازمان در بریتیش کلمبیا است که کارفرمایان را با استعداد مهاجر متصل می کند، برنامه ها، منابع و ابزاری را برای حمایت از جستجوی شغل مهاجران جدید ارائه می دهد.

حوزه درمان و بهداشت

حوزه درمان بهداشت عمومی کانادا از طریق یک مدل بهداشت عمومی تامین می شود. به عبارت دیگر، مالیات ساکنان ترکیب شده و برای خدمات بهداشتی که کانادایی ها در بریتیش کلمبیا و در سراسر کانادا به صورت رایگان در نقطه فروش لذت می برند، پرداخت می شود.

در این استان، ساکنان باید 2 ماه به علاوه باقیمانده ماه پس از اولین برپایی محل اقامت در استان را برای واجد شرایط بودن برای بهداشت عمومی از طریق برنامه خدمات پزشکی استان (MSP) صبر کنند.

پس از اینکه واجد شرایط برای بهداشت عمومی شدند، تمام مهاجران جدید به بریتیش کلمبیا می توانند به خدمات پزشکی معین دسترسی داشته باشند تا زمانی که کارت سلامت معتبر داشته باشند.

در اینجا اطلاعات بیشتری در مورد درخواست کارت سلامت در بریتیش کلمبیا وجود دارد.

به طور کلی، کارت سلامت به ساکنان بریتیش کلمبیا دسترسی به برخی از خدمات بهداشت عمومی را به صورت رایگان می دهد. با این حال، برخی از درمان ها و داروها نیاز به پرداخت از جیب بیمار خواهند داشت. اینجاست که بیمه سلامت خصوصی برای ساکنان این استان بسیار حیاتی می شود.

آموزش

از سن شش سالگی، تا زمانی که از دبیرستان فارغ التحصیل می شوند، بچه ها در بریتیش کلمبیا باید بخشی از سیستم آموزشی استان باشند.

بریتیش کلمبیا به سیستم آموزش عمومی برجسته خود افتخار می کند، که دانش آموزان K-12 به طور مداوم در ارزیابی های جهانی رتبه بالایی را کسب می کنند.

علاوه بر سیستم عمومی، این استان شبکه ای از مدارس مستقل را ارائه می دهد که هر دو برنامه روزانه و برنامه های اقامتی را ارائه می دهد. برای ثبت نام فرزندان خود در آموزش خصوصی، والدین باید شهریه را از جیب خود بپردازند.

برای جویایان آموزش پسا دیپلم، بریتیش کلمبیا بیش از 275 موسسه یادگیری معین (DLI) مختلف دارد. مهم است تواجه داشته باشید که فقط یک DLI در بریتیش کلمبیا می تواند دانش آموزان بین المللی را قبول کند و برنامه هایی را ارائه دهد که برای یک مجوز کار پس از فارغ التحصیلی (PGWP) پس از اتمام واجد شرایط باشد. امکان دریافت PGWP پس از اتمام برخی (اما نه همه) برنامه ها از بسیاری از DLIs در این استان وجود دارد.

یک PGWP، پس از اتمام یک سال تجربه کاری در کانادا، به دارنده اجازه می دهد تا تعداد مسیرهای مهاجرت دائمی کانادایی را که می تواند واجد شرایط باشد را گسترش دهد. این از آنجاست که بسیاری از این برنامه ها به کاندیدهایی با تجربه کاری کانادایی جایزه می دهند.

مالیات

مالیات فروش در بریتیش کلمبیا شامل هر دو مالیات فروش استانی (PST) و مالیات کالا و خدمات فدرال (GST) است. در حال حاضر، PST 7٪ است، در حالی که GST 5٪ است.

مالیات درآمد در این استان بین 20٪ -53٪ بسته به براکت مالیاتی شما متفاوت است، با نرخ مالیات حاشیه ای که با افزایش درآمد شما و براکت مالیاتی مربوطه افزایش می یابد. برای یادگیری بیشتر در مورد نرخ های مالیات بر درآمد شخصی در بریتیش کلمبیا، اینجا را کلیک کنید.

خدمات مهاجر جدید در بریتیش کلمبیا

خدمات مهاجر جدید در بریتیش کلمبیا، همانطور که در تمام بخش های کانادا انجام می شود، همه چیز را از کمک به اشتغال، آموزش زبان، و مهد کودک تا رویدادهای فرهنگی و جامعه، کمک حقوقی، و بیشتر را در بر می گیرد.

در بریتیش کلمبیا، خدمات تثبیت تحت برنامه خدمات تثبیت و ادغام بریتیش کلمبیا (BCSIS) مدیریت می شوند.

توجه: واجد شرایط بودن برای خدمات مهاجر بیشتر بستگی به ارائه دهنده خدمات دارد. بسته به محل سکونت شما و وضعیت قانونی در کانادا، شما ممکن است برای برخی از خدمات واجد شرایط باشید و برای دیگران نباشید.

برای اطلاعات بیشتر در مورد BCSIS و پیدا کردن خدمات تثبیت موجود در سراسر بریتیش کلمبیا، صفحه دولت استانی را اینجا مشاهده کنید. برای یک لیست کامل از خدمات تثبیت مهاجر تأمین شده توسط دولت در سراسر کانادا، که می تواند بر اساس نوع خدمات و استان تغییر کند.