Notice: Function _load_textdomain_just_in_time was called incorrectly. Translation loading for the all-in-one-wp-security-and-firewall domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /home/samakavi/domains/samakav.net/public_html/wp-includes/functions.php on line 6114
چگونگی تمدید وضعیت موقت در کانادا – سماکاو Skip to content
چگونگی تمدید وضعیت موقت در کانادا

تاریخ انتشار

در اینجا برای تمدید اقامت موقت در کانادا برای توریست ها، دانشجویان بین المللی و کارگران خارجی موقت چند گزینه ذکر شده است.

اداره مهاجرت، پناهندگی و شهروندی کانادا (IRCC) گزینه‌هایی را برای مهاجران ارائه می‌دهد که به آنها اجازه میدهد تا زمانی که منتظر اقامت دائم یا موقت خود هستند، در کانادا بمانند.

به عنوان مثال وضعیت حفظ شده یعنی ساکنان موقتی که برای وضعیت موقت جدید درخواست داده‌اند و هنوز منتظر پاسخ IRCC هستند و مدارکشان منقضی شده است، مجبور به ترک کانادا نیستند. از طریق حفظ وضعیت موقت، توریست ها، دانشجویان و کارگران خارجی موقت می‌توانند با همان شرایط مجوز قبلی خود تا دریافت پاسخ درخواست جدیدشان، در کانادا بمانند.

ساکنان موقتی که درخواست اقامت دائم دارند و اعتبار مدارکشان رو به پایان است، میتوانند از مجوز کار باز پل (BOWP) استفاده کنند.

با اینکه برخی مجوزهای اقامت موقت واجد شرایط تمدید هستند اما برنامه های خاصی مانند مجوز کار پس از فارغ التحصیلی (PGWP) قابل تمدید یا تجدید  نیستند. اما این لزوماً به این معنا نیست که این کارگران واجد شرایط مجوز کار دیگری نیستند.

حفظ وضعیت اگرچه برای بسیاری گزینه مناسبی است، اما معمولا برای کارگران و دانشجویان مناسب نیست که برای دریافت ویزای اقامت موقت (TRV) اقدام کنند زیرا به آنها اجازه کار یا تحصیل نمی‌دهد. کسانی که برای TRV اقدام میکنند ممکن است برای سابقه توریست هم واجد شرایط باشند و اجازه اقامت بیش از شش ماه را داشته باشند. اما باز هم این امکان کار یا تحصیل را به آن‌ها نمی‌دهد. ممکن است برای افرادی که شرایط معافیت از مجوز کار دارند، گزینه‌های خاصی وجود داشته باشد. در این مقاله گزینه هایی برای اقامت افرادی که مزایای زیر را دارند، آمده است:

  • مجوز کار
  • مجوز تحصیل
  • مجوزکار پس از فارغ‌التحصیلی
  • پل زدن مجوزهای کار باز(BOWP)
  • مجوز کار باز برای همسر
نمایش خبر  نرخ اشتغال مهاجران در کانادا در سال 2023 افزایش یافت

مجوز کار

مجوزهای کار باز کانادایی به دو دسته کلی تقسیم میشوند، مجوزهایی که نیاز به ارزیابی تاثیر بازار کار(LMIA) دارند و مجوزهایی که معاف از LMIA هستند.

LMIA جهت نشان دادن نیاز به یک نیروی کار خارجی برای شغل موردنظر به دولت کانادا است. این فرایند برای کارفرماست نه برای کارگر. هنگامی که خدمات توسعه و اشتغال کانادا(EDSC)LMIA مثبت یا خنثی را برای کارفرما صادر می‌کند و کارفرما یک کپی از نامه تایید را به کارگر می‌دهد سپس کارگر می‌تواند برای مجوز کار به IRCC درخواست بدهد.

برخی برنامه های مجوز کار فرایند LMIA تسهیل‌شده را پیشنهاد می‌دهند تا کمبود نیروی کار را برطرف کنند. به عنوان مثال، جریان استعدادهای جهانی (GTS) به کارفرمایان مشاغل فنی مجاز این امکان را می‌دهد تا تبلیغات LMIA را انجام ندهند و زمان پردازش آنها سریع‌تر پیش برود. استاندارد پردازش مجوزهای کار GTS دو هفته میباشد.همچنین استان کبک فهرستی از مشاغل  مشمول  LMIA  تسهیل‌شده را دارد.

اکثر کارگران خارجی موقت مجوز کار معاف از LMIA دارند. سال 2021، تعداد بیش از 315000 مجوز کار معاف از LMIA صادر شد که سه برابر بیشتر از مجوزهای صادر شده با LMIA بود.

کارفرمایان کانادایی که مشاغل آنها با کد معافیت LMIA مطابقت دارد باید هزینه های انطباق را بپردازند و از طریق پورتال کارفرمای IRCC پیشنهاد استخدام دهند تا از طریق برنامه مجوز کار معاف از LMIA استخدام کنند.

از نگاه دولت، هدف از صدور مجوزهای معاف از LMIA حمایت از منافع کاناداست. رایج ترین مجوزهای معاف از LMIA در دسته های مزایای قابل توجه و مشاغل متقابل قرار میگیرند. کانادا مزایای قابل توجه را  شهروندی درنظر میگیرد که از نظر اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی به نفع  کانادایی ها است. مشاغل متقابل برای زمانی ست که کانادا با یک کشور توافق‌نامه‌ای دارد که امکان تبادل کارگران را در سراسر مرزها فراهم میکند. در این صورت تاثیر بازار کار خنثی میشود زیرا همانطور که کارگران خارجی فرصت شغلی در کانادا دارند، کارگران کانادایی نیز فرصت شغلی مشابه در کشورهای دیگر دارند.

نمایش خبر  اقتصاد کانادا چطور نیروهای کار مهاجر را تحت تاثیر قرار می دهد؟

معافیت از LMIA برای مجوز کار باز میباشد و به دارندگان امکان کار کردن با هر کارفرما در هر نقطه از کانادا را می‌دهد. همچنین شامل مجوزهای کاری که تحت قرارداد تجاری با CETA و CUSMA و سایر قراردادها با کانادا باشند، می‌شود. برای مجوزهای کار تحت برنامه تجربه بین المللی کانادا (IEC)، نیز صدق می‌کند. IEC مسیری را به جوانان سایر کشورها که که تمایل به کسب تجربه کانادایی دارند، نشان می‌دهد.

مجوز تحصیلی

اگر شما دارای شغل و وضعیت مالی مناسب هستید، دریافت مجوز تحصیل برای دریافت اقامت کانادا به شما کمک می‌کند. همچنین شما می‌توانید در طول دوره تحصیل بصورت پاره وقت و در اوقات تعطیل بصورت تمام وقت کار کنید.

برای دریافت مجوز تحصیلی باید از طرف یک موسسه آموزشی تعیین شده (DLI) پذیرش شده باشید. سپس میتوانید به کمک نامه پذیرشتان برای مجوز تحصیل کانادا درخواست دهید.

زمانیکه برنامه شما به پایان رسید، ممکن است واجد شرایط ماندن در کانادا از طریق دریافت PGWP باشید(چنانچه قبلاً این کار را نکرده باشید). همچنین شما دارای شرایط برنامه‌های اقامت دائم فارغ‌التحصیلان بین المللی می‌شوید.

مجوز کار پس از فارغ التحصیلی (PGWP)

این مجوز برای فارغ التحصیلان بین المللی جهت دریافت اقامت کانادا درصورت گذراندن دوره ای در موسسه آموزشی تعیین شده(DLI) است. این یک مجوز کار آزاد است، یعنی کار کردن با هر کارفرما و در هر شغل آزاد است.

برنامه های تحصیلی که هشت ماه تا دو سال طول میکشند میتوانند مطابق با مدت زمان برنامه‌شان، PGWPدریافت کنند. دانشجویانی که دوره تحصیلشان دو سال یا بیشتر است، ممکن است واجد شرایط PGWP سه ساله باشند.

نمایش خبر  «حرکت به سمت شمال: راهنمایی برای ساکنان آمریکایی که قصد مهاجرت به کانادا را دارند»

مجوز BOWP

این مجوز به برخی متقاضیان اقامت دائم امکان ماندن در کانادا پس از تاریخ انقضای موقت خود را میدهد.

برنامه های مهاجرتی زیر برای BOWP واجد شرایط هستند:

  • برنامه کارگران ماهر فدرال
  • کلاس تجربه کانادایی
  • برنامه تجارت ماهر فدرال
  • برنامه نامزدهای استانی
  • کارگران ماهر کبک
  • برنامه کشاورزی و غذایی

از سپتامبر 2021، کارگران خارجی که ممکن بود واجد شرایط CEC باشند نتوانسته‌اند برای اقامت دائم درخواست دهند. بدون رسید دریافت مدارک(AOR) IRCC، آن‌ها نمی‌توانند BOWP بگیرند. اما آن‌ها می‌توانند با توجه به شرایطشان برای سایر مجوزهای کار درخواست دهند.

مجوز کار باز برای همسر (SOWP)

اگر همسر یا شریک زندگی شما مقیم دائم یا شهروند کانادا باشد، اسپانسرشیپ همسر می‌تواند گزینه مناسبی باشد. اگر از داخل کانادا برای اسپانسرشیپ درخواست می‌دهید، متقاضی داخلی محسوب می‌شود و می‌توانید از مجوز کار باز همسر(SOWP) استفاده کنید که مناسب همسران کانادایی که در مسیر مهاجرت هستند، می‌باشد. همسران ساکنان موقت نیز ممکن است بتوانند مجوز کار باز دریافت کنند. اما باید دارای شرایط خاص باشند مثلا داشتن مجوز کار که تا 6 ماه پس از دریافت مجوز کار همسر، معتبر باشد.

کارگر خارجی باید یکی از چهار شرط زیر را داشته باشد :

  • کار کردن در سطح 0،A یا B طبقه‌بندی مشاغل ملی(NOC)؛
  • کار از طریق برنامه مهاجرت اقیانوس اطلس AIP) (در هر سطحی؛
  • کار در هر سطحی از طریق برنامه نامزدی استانی (PNP)؛ یا
  • کار در هر شغلی با داشتن مدرک انتخاب کبک(CSQ).

همچنین معیارهای دیگری مختص هر برنامه وجود دارد که بسته به وضعیت کارگر باید رعایت شوند.

همسران دانشجویان بین المللی اگر قادر به اثبات رابطه واقعی باشند و همسرشان یک دانشجوی بین المللی از برنامه‌های واجد شرایط باشد، میتوانند مجوز کار باز بگیرند.


Notice: ob_end_flush(): failed to send buffer of zlib output compression (1) in /home/samakavi/domains/samakav.net/public_html/wp-includes/functions.php on line 5464

Notice: ob_end_flush(): failed to send buffer of zlib output compression (1) in /home/samakavi/domains/samakav.net/public_html/wp-includes/functions.php on line 5464